Koçluk Başarının Anahtarıdır. Bölüm 2

2024 Yazar: Harry Day | [email protected]. Son düzenleme: 2023-12-17 15:55

Yazardan: Hayatınızın farkındalığına ve anlayışına nasıl gelinir, doğru ve yanlış arzuları ayırt etmeyi nasıl öğrenir, amacınızı anlar ve anlamlar bulursunuz? Peki - birlikte çözelim

Bağımsız gazeteci Olga Kazak'ın Stratejik Koçluk ve Psikoterapi Merkezi "Yeniliklerin Değerleri" başkanı, koç ve psikanalist Damian Sinaisky ile röportajı (devamı)

A: Koçluktan kim sorumludur?

D: Sorumluluk, elbette, özgürlüğe sahip olandır. Müvekkil hayatı için özgürlüğün farkındaysa, geleceğinden ve bağımsız karar vermesinden sorumludur. Yazışma, elbette, bir özgürlük alanı yaratan ve müşterinin daha sonra toplumda, yaşamda, işte, kişisel yaşamda, başarıya ulaşmada dönüştürebileceği bir kişi olarak koç tarafından karşılanır. Bugün, meslektaşlarımın benimle aynı fikirde olacağına inanıyorum ve düşünüyorum: Bir koçun ofisi, bir psikanalistin ofisi, bir insanın kendisi olabileceği yegane yerlerden biridir. Bu çok önemli.

C: Damian, o kadar içten konuşuyorsun ki, gerçekten sana bunu neden yaptığını sormak istiyorum? Koçluk sizin için nedir?

D: Koçluk… Bilirsiniz, çocukluğumdan beri böyle bir düşünür olmayı severdim falan. Lise öğretmeni, tarihçi olan annem bana bilgi sevgisini aşılamayı başardı, ben hep felsefe, sanat, psikoloji okudum. Çeşitli faaliyet alanlarında eğitim aldı, insani alanda çalıştı, daha sonra iş dünyasında oldukça başarılı bir şekilde öğretti. İnsanlar tavsiye için bana ulaştığında, önce tanıdıklar, sonra tanıdıkların tanıdıkları - böyle ağızdan ağıza ve tavsiyelerim etkili olduğu ortaya çıktığında, nişimin tam olarak olduğunu anladım. Çünkü mümkün olduğunca sistematik çalışmama ve insanların istedikleri başarıya ulaşmalarına yardımcı olan şey bu. Ve böyle ampirik bir şekilde ya da başka bir şekilde, fark ettim - evet, bu benim için ilginç, eğitimim, bilgim, deneyimim var - ve daha sonra Stratejik Koçluk ve Psikoterapi Merkezi “Değerler” olarak düzenlenen ofisimi açtım. İnovasyon.

Meslektaşlarım ve ben, uygulamamızdaki çeşitli gelişmelerimizi, araştırmamızı bir araya getirdik, tüm bunları birleştirdik ve şimdi topluma, şirketlere, işletmelere belirli bir koçluk hizmeti, sorumlu olduğumuz, büyük talep gören belirli bir ürün sunmak istiyoruz. hayatımızın bu aşamasında önemlidir. bazı yaptırımlar, sorunlar, korkular tarafından her taraftan bunaldığımızda - böylece iş daha verimli ve doğal olarak daha fazla karlılık, çalışanlardan daha fazla memnuniyet, güvenilirlik, sadakat, özgürlük. Bu özellikle ülkemizde yeni bir yön. Bu, elbette, birçok şirket Batılı koçlarla satın alır, işe alır, anlaşmalar yapar ve hatta orada bir şeyler ortaya çıkar, ancak derinden bilinçsiz bir düzeyde, işe yaramaz. Ülkelerimiz arasındaki kültürler arası farklılıklar çok güçlü olduğundan, zihniyette büyük bir fark var - tamamen farklı bir koordinat sistemimiz var.

A: O halde, koç olmanın ve insanlara kaderlerini bulmalarında yardımcı olmanın size ne kazandırdığını, sizin, diyelim ki, faydalarının neler olduğunu sormamak mümkün değil

D: Hepimiz gibi ben de hala yeryüzünde, maddi dünyada yaşıyorum. Elbette hayatımın belli bir döneminde ailemin maddi durumuyla ilgili endişelerim vardı. Şimdi, bu arka alanlar zaten oluşturulduğunda, araştırma tarihi denilen sosyal açıdan daha önemli şeylerle, sosyal projelerle ilgilenmek benim için ilginç. İnanılmaz şeyler. Geçmişe takılıp kalıyoruz - “Bir babam olsaydı, şimdi farklı bir annem olsaydı, böyle bir eğitimim olmasaydı ne olurdu vb.”.

Ama bugünümüzün nedenleri sadece geçmişte değil, gelecekte de. Yani, diyelim ki gelecek için hedefler belirledik ve bu gelecek şimdiden bugünümüzü etkiliyor. Ayrıca, zaman ve mekan arasında, bugün, içinde yaşadığımız gün ve geçmişte bulunduğumuz zaman arasında bir korelasyon anı da vardır. Yani, geçmişimizin bugünü, geleceğimizdir. Ve bir kural olarak, herkes geçmişin geleceği, yani şimdiyi etkilediğini söylüyor. Hiçbir durumda. Psikoloji sayesinde, şimdi-gelecekten psikanaliz sayesinde 10 yıl boyunca tarihte, geçmişte kendimize dönebilir ve geçmişi değiştirebiliriz. Yani, bugünü etkileyen geçmiş değil, gelecek geçmişi değiştirebilir. Ve müşteriler bunu çok sık kanıtlar. Ve buna göre, işin psikolojik mekanizmaları aracılığıyla geçmişi değiştirdikten sonra - anılar, dernekler, belki - bazı canlı rüyaların yorumlanması - bu bilinçaltının dilidir, farkına vardığımızda, şimdiyi değiştirebiliriz ve buna göre, geleceğimiz.

Başka bir deyişle, bu yaşam senaryosu - sözde kalıp - bir ailenin veya bir tür kişisel olanın tekrar eden, tekrar eden, tekrar eden ve kişi bunun neden, peki, neden olduğunu anlamıyor. Ve bu dönüştürülebilir, zenginleştirilebilir ve kendiniz ve çocuklarınız için tamamen yeni bir yaşam senaryosu oluşturulabilir.

Dünya görüşümüzün ve tercihen gerçek değerlerimizin sahip olduğumuz en önemli şey olduğunu anlamalıyız. Sonuçta, bir kişi bir hedef belirler, bunu başarır ve söyler - ve bu benim için yanlış bir hedeftir. Bu nedenle, bu hedefi oluşturmadan önce, yanlış hedefin ve gerçek hedefin ne olduğunu anlamanız gerekir. Ve amacın ne olduğunu anlamak için anlamanız gerekir - neredesiniz? Ve nerede olduğunuzu anlamak için nereden geldiğinizi anlamanız gerekir. Ve değerler nerede. Örneğin, bir deney yapıldı, çok ilginç, belgesel bir gerçek, birkaç kez gerçekleştirildi ve birkaç kez doğrulandı:

Örneğin, resmi olarak, kamuoyunda sizi sözde telkin durumuyla tanıştırıyorum ve size çok ünlü bir tomurcuklanan bilim adamı olduğunuzu ve çok iyi bir keşif yaptığınızı söylüyorum. Ama bilimsel danışmanınız - ve onun yanında duran, ona ilk adıyla ve soyadıyla hitap eden adamı işaret ediyorum - keşfinizi çaldı, kendisine mal etti. Öyle yalan bir tohum atıyorum ki sana, sonra seni devletin dışına çıkarıyorum. Biz konuşmaya başlıyoruz ve siz birdenbire yakın zamanda bir keşif yaptığınızı ama sizden çalındığını, bilimsel danışmanınız çaldığını söylemeye başlıyorsunuz. Ve onlarca argüman buluyorsunuz, buna ikna oluyorsunuz ve bu hayali çekicilik halinden ancak sizi tekrar duruma sokup bu tahılı çekerek çıkarabiliriz.

Şimdi bu deneyi çevremizdeki yaşamımıza kaydıralım. Bu dünyaya doğmuş bir çocuk düşünün: belki başarısız bir aile, belki anne babadan gelen yanlış değerler, sonra okulda öğretmen, televizyondan, radyodan, bazı sözde kahramanlardan, idollerden bahsetmiyorum. Çocukluğumuzdan beri, tüm bu hipnotik, psikolojik hilelerden geçiyoruz - televizyon, radyo, amcalar, teyzeler, oligarklar - herkes bize bunun çok iyi bir hayat olduğunu ve böyle yaşamanız gerektiğini aşılıyor; sen fakirsin, sen fakir yaşamalısın ve biz zenginler, zengin yaşamalıyız. Yani, işte burada - bu, oligarklara veya devlete ait medya aracılığıyla içimize atılan bir öneri tohumu. Ve onlar için, devlet, oligarklar için, hiçbir şey anlamayan böyle bir ruhani mankurtun zombi halinde olması bizim için faydalıdır, faydalıdır, sadece ona düşünmesi gerekeni tıkıyorlar, zaten bir şeyleri var. düşünme tekeli. Bu nedenle ofiste, özgün bir vizyonla, gerçek dünya görüşünü, gerçek değerleri ortaya çıkarmaya, dönüştürmeye çalışıyoruz.

Geçenlerde bir müşterim vardı, varlıklı bir adam, az önce ağladı: "Damian, neden bu dünyaya doğduğumuzu, neden yaşadığımızı ve neden öldüğümüzü anlamıyoruz?" - "Şey, düşünüyorsun - zaten iyi" - "Peki ya akrabalarım,arkadaşlarım?" - Diyorum ki: "Pekala, seninle azar azar başlayalım." Aslında bunlar çok önemli şeyler çünkü anlamlılar. Bir insan yaşıyor, ölüyor, hasta ve nedenini anlamıyor? Ben böyle insanlarla çalıştım. Zaten ölmekte olan insanların, sahte bir hayat yaşadıkları, yanlış değerlere sahip oldukları, para peşinde koştukları vb. için daha kötü bir acısı yoktur. Ve şimdi norm. Evet, umursamıyorum - maddi değerlere ihtiyaç var, ancak bu ana değer olmamalı.

C: Damian, o kadar duygusal söylüyorsun ki sana sormak istedim: eğer yanlış değerlerle az çok netleşirse, o zaman gerçek değerler nelerdir? Bu evrensel değerler mi yoksa her insan için farklı mı?

D: Temel değerler elbette evrensel insani değerlerdir, sonuçta insan dünyasına doğuyoruz ve insan dünyasında yaşıyoruz. Bunlar, tüm insanların kabul ettiği aynı 10 emirdir. Ve bu durumda, kişi muhtemelen bununla başlar. Bir insan gibi hissetmek çok önemli, deyim yerindeyse, büyük harfle. Ve zaten dönüşüm, bu temel değerlerin tezahürü - muhtemelen zaten herkesin hayatında kendi yolunda tezahür ediyorlar.

Zor, zor, çok zor. Geçenlerde yeni bir müşteriyle çalıştım, çok başarılı bir girişimci - insanları sadece kendisine ve yabancılara bölmekle kalmıyor, onları kendi kanına ve başka birinin kanına da bölüyor. Öyle bir dereceye kadar, dünya görüşü çarpıklığı zaten devam ediyor! Ve bir insan böyle bir dünyada, böyle bir psişik gerçekliğin bakış açısında nasıl yaşar? Bu nasıl anlaşılır? Bu değerler olduğunda: “Ben bir iyilik yapıyorum ya da bir iyilik yapmıyorum, bana faydası olacak kadar. Bu bana fayda sağlamıyorsa, neden iyilik yapayım? Bana ek bir ikramiye, kâr veya bir tür tanınma getiriyorsa, iyi bir iş yapmayı kabul ediyorum. Yani, her şey tamamen sakatlanmadı - çarpıtıldı. Biz gerçekten de çarpık aynalar krallığıyız. Ve bu yine - ve psikoloji ve ve felsefe ve sanat birleştirildi.

A: Peki, gerçek değeri bulmada yardımcı oluyor mu?

D: Evet. Durumu deneyle hatırlayalım. Kişi bu matrisi kendisi için yaratır ve bu matrisin içinde yanlış değerlere dayanarak, yanlış bir tohum üzerinde yaşar ve bunun kendi doğru dünya görüşü olduğuna, koordinat sisteminin doğru olduğuna ikna olur. Bu nedenle, birinin ektiği, güçlendirdiği ve sahte, zehirli sürgünler veren tahılı koparmak için burada çok kademeli, evrimsel bir yola ihtiyaç vardır. Bir kişiyi yavaş yavaş gerçek kaynağa getirmek gerekir.

Burada başka bir benzetme yapabilirim, hoşuma gitti, kendim düşündüm: Diyelim ki bir insan tüm hayatını bir bataklığın yakınında, yıllarca, on yıllarca yaşıyor ve büyükbabaları ve büyükanneleri de orada yaşadı. Burada bataklık suyu içer ve başka su bilmez. Sonra bir nehre gider, nehir suyu içer ve der ki - evet, nehir suyu bataklık suyundan biraz daha iyi gibi görünüyor. Daha sonra, nispeten konuşursak, bir metropole taşınır, musluk suyu içer ve der ki - evet, musluk suyu hala nehir suyundan daha iyidir, burada çay bir şekilde daha lezzetlidir. Sonra şişelerde satılan şişelenmiş suyu içiyor ve daha da çok seviyor. Ve sonunda, kendini bir baharın dövdüğü dağ doruklarında, saf karda bir yerde bulur. Bir adam bu kaynak suyunu içer ve der ki: Dinle, bu gerçek bir kaynaktır, bu saf sudur.

Ama hayatı boyunca bataklık suyu içen bir kişiye hemen kaynak suyu verilirse, onu tükürür ve "Neden üzerime zehir sürüyorsun?" der. - Yani tedriciliğe, evrime ihtiyacımız var, bu çok önemli. Ve bu değişimleri yavaş yavaş fark eden danışan, gözleri netleşir, hayata bakışı genişler, daha neşeli olur, dünya daha çok sesli olur, daha çok renk algılar, daha çok zevk, neşe yaşar ve zaten bir anlam. Önerilen anlam değil - yanlış ve acı çekiyor, ama yine de yapacak, ama gerçek, gerçek. Ve bu süreç çok önemlidir.

Bir müşterim var, bir girişimci, geçenlerde çok ilginç bir metafordan bahsetti: “Damian, seninle çalışmanın turta pişirme süreci gibi olduğunu fark ettim. İçimde ruhum, bazı değerlerim, klişeler - çok yanlıştı, çok sertti, o kadar taştı ki, zaten küflenmiş olan bu tahıllar için gerekliydi, önce her şeyi temizle, un haline getir, undan hamur yap, bu pastayı hamurdan yapın ve pişirin. Ama asıl fırıncı benim. Ve ona söylüyorum - iyi, harika. Tüm bu süreç, acı verici olsa da oldukça heyecan verici, ancak müşteri bunu fark etti, kendisi gerçekten hayatımın fırıncısı olduğumu, tapınağımın yapıcısı ve yaratıcısı olduğumu, dişli değilim dedi., Ben bir cıvata değilim ve kendim, gerekli gördüğüm yerde, anlamımın olduğu yerde, yaşamda bir kariyerde yaşama ve olma özgürlüğüne sahibim. Bu bence çok önemli.

C: Damian, dayanamıyorum ve soruyorum: senin için tapınağın ne şimdi?

D: Tabiri caizse, tapınağım muhtemelen, doğal olarak kendim, iç dünyamla, benim de yürüdüğüm değerlerimle ve heyecan verici, bazen çok zor, keskin, trajik bir yolculuktu. Bunlar tabi ki sevdiklerimin değerleri ve tabii ki müvekkillerimin değerleridir. Ve şu anda burada paylaşmıyorum çünkü bir toplulukta yaşıyoruz ve kendimi her zaman başkaları aracılığıyla tanıdım ve ilkokuldan günümüze harika öğretmenlerim oldu.

C: Değerler konusuna geri dönüyoruz. Sonuçta bu kişisel gelişim, kişisel gelişim eğitimleri ile ilgili bir hikaye değil, tamamen yeni bir şey değil mi?

D: Evet. Psikolog ve koç olmamıza rağmen, mesleklerin kesiştiği noktada çalışıyoruz ve burada tabii ki artık çok moda bir trend var – kuantum fiziği, kuantum mekaniği. Dolayısıyla ünlü matematikçi-fizikçilerden Kurt Gödel, bir sistemin aksiyomlarının bu sistem çerçevesinde içsel olarak kanıtlanamayacağını söyledi. Bu aksiyomlara cevaplar bulmak için görevler - bu sistemin sınırlarının ötesine geçmeniz gerekir. Yani tıpkı bir müşteri gibi, kendi koordinat sistemi içinde, matrisi içinde sorularına çözümler, cevaplar aradığında, aynı tırmıkta adım attığı için onları asla bulamayacak. Bu cevapları bulmak için kendi sisteminin ötesine geçmelidir.

Ve sonra başka bir örnek var, ünlü Nobel ödüllü Erwin Schrödinger'in "Schrödinger'in Kedisi" adlı bir düşünce deneyi: kapalı bir kutu, içinde kedi olan bir kutu. Kutunun yanında bir nükleer çekirdek ve zehirli gaz var. Çekirdek parçalanırsa kutu açılır, gaz dışarı çıkar ve kedi ölür. Deneyin özü şudur: Deneyi gözlemlemezseniz, bir noktada çekirdeğin parçalanıp parçalanmadığı belli olmaz mı? Kedi öldü mü yoksa yaşıyor mu? Yani kutuyu açıp kendi gözlerimizle görene kadar aynı anda iki durum vardır. Bu an çok önemlidir - karışım bunu veya bu durumu seçtiğinde. Yani, bir kişi sorunlarıyla ilgili kafası çok karışık olduğunda ve bu kafa karışıklığına sahip olduğunda, o anda müşterinin bu karışık durumu daha sağlıklı, daha olumlu bir duruma dönüştürmesine yardımcı olmak için bir koçun rolü çok önemlidir.

Burada ayrıca danışanların da anlayamadığı bir çatışkı (çelişki) unsuru vardır. Ünlü bir deyim - bardağın yarısı dolu mu yoksa yarısı boş mu? Yani, hem bu hem de bu olabilir. Bu, ayrı ayrı doğru olduğu kanıtlanabilecek iki argümanın birlikte soruyu cevaplamadığı zamandır.

C: Hasta canlıdan çok ölü. Hasta ölüden çok diridir. Unutma - Pinokyo

D: Evet, Pinokyo'yu alabiliriz. Ama bu sadece, bilincimizin içinde, psişemizin içinde, içinden bakamadığımız sınırlarımızın içinde olduğumuzu söylüyor - sistem içinde çalışamayız, yani bir "altın anahtara" ihtiyacımız var, başka bir kapıya ihtiyacımız var, bir başka kapıya ihtiyacımız var. farklı uzay. Sistemimiz içinde aynı araçlarla çalışamayız, düşünme şeklini değiştirmeliyiz. Dünya görüşünü, zihinsel koordinat sistemini değiştirmemiz gerekiyor, ancak o zaman başka seçenekler bulabiliriz. Ama bu sistem içinde değil.

C: Sunuculuğunu yaptığınız Radio Moscow Speaks'teki radyo yayınlarından birinde, sözlerinizi çok iyi hatırladım, çünkü bana çok doğru geldiler. Bu sadece sınırlarla ilgiliydi, kesilmeleri gerekmediği, kaba ve aniden ihlal edilmeleri gerekmediği ve hatta bu sınırların üzerinden atlanmadıkları, ancak onları genişletmeniz gerektiği hakkındaydı

D: Evet, dönüştür, genişlet, zenginleştir, bu çok önemli. Ben her zaman bağlantıdan, birleşmeden ve zenginleşmeden yanayım, hiçbir şeyi yok etmeye ya da bölmeye gerek yok.

Ve burada da böyle bir nüans var: genellikle biraz mesafeli veya klişelerin büyüsüne kapılan müşteriler şöyle der: “Sanki Damian - konuşacağız ve hepsi bu mu? Başarılı olacak mıyım? - Bu da çok önemli bir nokta çünkü dil, konuşma düşünme biçiminin bir göstergesidir. Örneğin, bir müşterim var, bir girişimci, kendisi bunu anlamaya başlıyor ve şöyle diyor: “Damian, konuşmam beceriksiz ve konuşmamın da beceriksiz olduğunu anlıyorum. Ve eğer başarım beceriksizse, o zaman başarım da beceriksizdir. Çünkü kararlar alıyorum, müşterilerle çalışıyorum, düşüncem, analitik zihnim, zekam sayesinde biraz iş yapıyorum …”Yani dilimiz ve konuşmamız doğrudan düşünme şekli ile ilgilidir: fonemler kelimelere, kelimeler cümlelere inşa edilmiştir., metinler metinlere dönüştürülür, metinlerin bazı anlamları vardır ve koç müşteriye bu dilsel alanı genişletmesi için yardım ettiğinde, bu yeni bilgi ortaya çıkar ve müşterinin konuşma yoluyla, tartışma yoluyla, bazı cevaplar arayarak edindiği yeni anlamlar, ve maddi değişimlere yol açan bu bilgidir. Kural olarak, başarılı olanlar dahil.

C: Başlangıçta bir kelime vardı …

D: Evet ve çok şey kelimeye, kelimeye bağlı. Ve bu ofisin alanı - sonuçta, biraz, biraz kendin olmaya ve anlamlarını bulmaya çalışmanı mümkün kılıyor. Ve bu olur olmaz - kişi zaten yükselen bir temelde ilerliyor.

C: Damian ve uygulamanızda bir kişinin gerçekten değiştiği ve hayata yaklaşımının değiştiği gerçeğiyle karşı karşıya kaldığınızda, aniden amacını ortaya koyuyor, onu engelleyen bazı davranış kalıplarından kurtuluyor, ne yaparsınız? bu anı yaşadın mı? Bu nedir? Sevinç veya…

D: Evet, Olga. Kurnazca fark ettiğiniz gibi, ben oldukça duygusal bir insanım ve benim için müşterinin ilgisi, dediğim gibi, parlak gözleri çok önemlidir. Ve elbette, bir kişi gördüğünde memnuniyet ve neşe hissediyorum, yüzünde bir tür içgörü beliriyor, hemen gözlerinde bir şey var, bakışta aktarılıyor …

Size bir benzetme örneği vereyim. Her nasılsa bir adam bilgeye gelir ve “Nasihat almak istiyorum” der ve bilge çok meşguldür ve kişiye şöyle der: “Acil paraya ihtiyacım var. Değerli bir taşım var - lütfen çarşıya gidin ve tercihen onu en az 10 altına sat, en az." Adam kabul etti, çarşıya gitti ve bu taşı her türlü satıcıya sunmaya başladı. Ve biri ona diyor ki - 10 bakır para vereceğim, diğeri - 10 gümüş, üçüncü - iyi, maksimum 1 altın. Ama insan bunu yapmaya değmeyeceğini bilir ve akşam yorgun bir şekilde gelir ve bilgeye der ki: "Dinle, bu taş senin fiyatına değmez." Ve bilge der ki: "İyi. Yarın uzun yıllardır değerli taşlarla uğraşan profesyonel bir değerleme uzmanına gidin. Sana 100 altın teklif edecek, daha az değil." Ve kişi bu profesyonel değerleme uzmanına gitti. Önce bu değerli taşı uzun süre inceledi, sonra uzun uzun düşündü ve şöyle dedi: “Taşınız - bu bin altın değerinde. Şimdi sadece 900'üm var, akşama kadar beklersen, kabul edersen sana bin altın veririm." Adam şok oldu - burada bakır para teklif edildi - bin altın. Ve der ki: "Hayır, gitsem iyi olur, bilgeye tekrar soracağım."Bilgeye döner ve şöyle der: “Dinle öğretmenim - orada, piyasada bana genel olarak madeni para teklif ettiler, burada –1000 altın, bilmiyorum, nasıl olmam gerektiğini anlamıyorum?” Ve bilge adam ona şöyle der: “İşte buradasın - bu değerli taş. Ve hayat pazarına gittiğinizde - bir iş bulursunuz, insanlarla tanışırsınız ve takdir edildiğinde, değerli olduğunuz takdir edildiğinde - ister bakır ister gümüş para olsun, bir uzmana, profesyonele gitseniz iyi olur. gerçek değerinizi ve değerinizi anlamanıza yardımcı olur".

Bana öyle geliyor ki, koç müşterinin bu gerçek değerini fark etmesine yardımcı olabilir. Tabii ki, müşterinin böyle bir arzusu ve ihtiyacı varsa.

C: Bana öyle geliyor ki, bu benzetme röportajımız için iyi bir son çünkü onu böyle alegorik bir biçimden daha iyi ifade edemezsiniz

Bu kadar ilginç, anlamlı ve ayrıntılı bir sohbet için teşekkür ederim Damian, çok eğlendim. Daha fazla toplantı için umut.

D: Ve teşekkür ederim, Olga. Sizinle iletişim kurmak gerçekten çok hoş ve ilginç. Okurlarımıza iyi şanslar ve başarılar!

Sina'lı Damian

Liderlik eğitimi uzmanı, psikanalist

Stratejik Koçluk ve Psikoterapi "İnovasyon Değerleri" Merkezi Başkanı